‘En İyi İşveren’ listesindeki dijital danışman

“MechSoft, müşterilerine en âlâ dijital tecrübesi kazandırmak üzere 2008 yılında kuruldu. Kuruluşumuzun 15. yılını kutluyoruz. Hala Ankara, İstanbul, İzmir, Adana, Almanya ve Amerika takımlarımızla müşterilerimize dijital dönüşüm seyahatlerinde rehberlik ediyoruz. Kurulduğumuz günden bu yana çok kıymetli referanslar elde ettik. “Müşterilerimizin Sağlam Dijital Danışmanı” olma mottosuyla geliştirdiğimiz tahlillerle iş ortaklarımıza yeni bir vizyon sunuyoruz. Yaptığımız tüm dijitalleştirme projelerinde odağımız insan.

LİSTEDE ÜÇÜNCÜLÜK

MechSoft olarak birçok kere Deloitte Fast 50 programı kapsamında Türkiye’nin ve Avrupa’nın en süratli büyüyen 50 teknoloji şirketinden biri seçildik. Epeyce yeni bir gelişme olarak, Great Place to Work Türkiye’nin En Uygun Patronları Listesi’nde tüm dallar içerisinde 50-99 çalışan kategorisinde üçüncülük mükafatını aldık. Geçen yıl ise Great Place to Work Türkiye tarafından açıklanan “2022 IT’nin En Uygun Patronları Listesi”nde, yeniden tıpkı kategoride ikincilik ödülünün sahibi olduk. Ayrıyeten, tekrar GPTW Enstitüsü’nün “Best Workplaces for Women” listesinde dördüncülük mükafatını kazandık.

DİJİTAL DÖNÜŞÜM

Dijital dönüşüm konusuna iki ana platform üzerinde odaklanıyoruz. Bunlardan birincisi M-Files. M-Files ile bilhassa firmaların tüm doküman ve iş akış süreçlerinin dijitalleştirilmesinde çok başarılı projeler yapıyoruz. Bu platformla bugüne kadar yüzlerce projenin içerisinde yer aldık ve çok başarılı sonuçlar elde ettik. Bir oburu ise CloudOffix platformumuz. CloudOffix yatırımımız ile de müşteri odağında olan süreçlerin tek bir platform üzerinden yönetilmesini sağlıyoruz. CloudOffix ile firmaların hem iç hem de dış müşterileri için harika bir dijital müşteri tecrübesi sağlamalarını hedefliyoruz.”

SÜREKLİ ÖĞRENME İŞ BİRLİĞİ VE YENİLİKÇİLİK

Gökhan Erdoğdu “İşveren markası yaklaşımımızın 3 değerli bileşeni; inovasyon, toplam tecrübe ve daima öğrenme” diyerek şöyle devam etti: “MechSoft olarak, çalışanlarımızın kıymetleri ve amaçlarıyla uygun bir iş kültürü geliştirirken iş birliğini, yenilikçiliği ve daima öğrenmeyi de teşvik ediyoruz. Çalışanlarımızın İK süreçlerindeki tüm temas noktalarında meselesiz, süratli ve şahsileştirilmiş bir tecrübe yaşamalarını sağlayarak memnuniyetlerini artırmak için tahliller sunuyoruz. CloudOffix platformunun sunmuş olduğu imkanlar sayesinde çalışanlarımızın dijital hünerleri gün geçtikçe artıyor ve çalışanlarımız kazandıkları bu yeni yeteneklerle firmamızı bir adım daha öne çıkartıyorlar. Dijitalleşmenin tabiatı gereği inovatif bir yapısı vardır. Günümüzün daima değişen şartlarına karşı kendi takımımızla yaratıcı ve inovatif tahliller sunarak hayatı daha konforlu hale getiriyoruz.”